スタートアップチャレンジ!
2025.03.19
/ 【面談OK】田中一成|代表取締役 CEO
暖かくなった!と思ったら雪が降るなど、不思議な気候ですね。
皆さん、体調を崩さないように気をつけてください。
さて、本日はジェイオーダーの埼玉オフィスの取組を紹介します。
先日、埼玉オフィスのメンバーと「未来図描こうプロジェクト」として
一つのワークを実施しました。
現状から「1年」「3年」「もう少し先の未来」という3つの観点で
埼玉オフィスのありたい姿を書き出していきました。
・メンバー数が大阪本社以上のオフィスにする
・新しい事業やサービスを自分達で開発する
・元気を与える人に感謝を伝えられるチームになる
・喧嘩するくらい本気で議論する、熱くなる
・高収入&年間休日140日
・関東エリアのシェアを広げ拠点から会社にする
などなど、その他にも色々な意見が出てきました。
仕事は何も考えないと、どんどんつまらなくなっていきます。
変わらない日常は、成長意欲も奪っていきます。
だから、時には時間をとって、
自分達が目指しているものが何かを再認識したり、新たに描くことが必要です。
仕事は手段です。
では、目的は?
その目的こそが、実はテクニカルスキルよりも遥かに大切で、自身を高めてくれるのだと思います。
あなたにとって、仕事をする目的とは何でしょうか?
#成長 #ビジョン #目的
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